SISTEMA DE RECOMPENSAS: COMO IMPLEMENTAR?
Num mundo cada vez mais globalizado, como implementar o Sistema de Recompensas para atrair os profissionais capacitados e reter os talentos nas organizações?
COVID-19 E A ATIVIDADE SEGURADORA
IMPACTO DA PANDEMIA NOS SEGUROS
De acordo com estudo publicado pela ASF, as medidas extraordinárias implementadas pelo Governo para contenção da pandemia, obrigaram a uma alteração na forma de...
Extrovertido VS Introvertido: Qual o impacto das personalidades no ambiente de trabalho
Todas as empresas vão enfrentando vários desafios ao longo do tempo, os quais, muitas das vezes se tornam um problema para as mesmas. Como exemplo para tal, temos o caso da...
NETWORKING: O que é e qual a sua importância na progressão profissional?
Conceito
A palavra “networking” é originada do termo em inglês “network”, que na tradução literal, significa, net: rede e...
A Lição da PANDEMIA – Impacto social e económico
Falamos de soluções tecnológicas, investimento em TI, comunicações, desmaterialização, relações interpessoais, liderança, gestão de recursos escassos (financeiros, humanos e materiais)
It all starts with an Idea!
Market Research
Das mais simples, às mais complexas, de uma simples ideia pode nascer um grande negócio. Neste primeiro Capítulo da Jornada de Criar um Negócio de Sucesso,...
Pequenos aspetos que podem fazer uma GRANDE diferença na sua apresentação oral
A comunicação é o coração do Gestor no mercado de trabalho. É comum para este tipo de profissional passar grande parte do seu dia a partilhar informação com pessoas, onde as...
How to Start a Successful Business
Junta-te à Jornada de Como criar uma Empresa de Sucesso, no qual aprenderás o fundamental e ferramentas extraordinárias à implementação de um negócio. Preparado?
Bora lá!
PROJETO DO ANO – Licenciatura em Gestão
PROJETO DO ANO da Licenciatura em Gestão do ISEIT no Instituto Piaget. Eleito Projeto do Ano.
A gestão proativa como estratégia competitiva
Existem dois tipos de postura de gestão empresarial: a gestão proativa e a gestão reativa. Ambas nunca são aplicadas de forma absoluta em uma empresa, justamente pelo fator de risco, já que uma...
